闭门问道，未来可期：芯享信息科技高管闭门会圆满结束！

2021年一载将过，回首和展望迫在眉睫。11月9日-10日，芯享信息科技所有高管齐聚南通，开启了为期两天的高管闭门会。

这是一次“规模不大，分量很重”的大会。高管们“闭门问道”，问从前，问当下，问未来。这个“道”是芯享人不断梳理、归纳、总结、进化的方法体系，也是芯享人将持续深思、追访、行践多年的路途。

9日，高管复盘会。各位管理者群策群力，经过讨论与总结，找到了当前工作中存在的最大挑战。为第二天的共创会打下了良好基础。10日，通过热身，在轻松愉悦的氛围中，共创会徐徐拉开了帷幕。

一、DAY1复盘

会议开始，通过五人成组，互相采访的形式，在采访与总结中，复盘昨日问题的产出。思考与讨论中，最终汇聚成了几个议题：复盘会最大的收获与洞见？加入芯享的初心是否还在？是否可以个人行动一小步？对于共创会，又有着怎样的期待？个人人生的使命是什么？

每一个问号，都是一次内心的总结与拷问，在思考中，问题更加明晰，目的更加明确。

二、芯享近年目标的介绍

以蓝图为指引，会上，沈总对芯享短中期目标和长期方向进行了解读。沈总的精彩分享，为芯享未来的战略规划和布局带来了新的启发。

三、芯享发展的推动力和阻力

那在新的赛道上，如何实现企业的稳定运营，并支撑起企业长期的高质量发展？高管们分组探讨与分享，集思广益，找寻当前企业发展存在的推动力和阻力。

坚持不懈的精神、集思广益的智慧、积极拼搏的团队、坚定不移的信任、较强的执行力和合适的管理……这些芯享成功的DNA，带来了飞速成长的今天，也是企业文化使命价值观的基因与雏形。

与此同时，企业的发展也面临着以下阻力：

四、收敛问题、共创方案

面对当下存在的问题，小组互相走访，投票选出立刻要做的事情与计划。针对这些问题，大家合作找出解决方案。

五、行动落地，具体执行

会议上，大家共绘行动地图，将详细行动计划落实到每一个执行人身上。并郑重签上签名，这是行动，也是承诺，在今后的每一步中将承担起各自的责任，共同推动企业的发展。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。本次闭门会在所有高管人员的积极思辨中取得了圆满的成功。

道，是万物运转的内在秩序和规律法则，论道，是勘破表象的遮掩，找到这种秩序规范。以道为用，芯享将在前行的道路上攻坚克难，越走越好，越走越稳，实现新一步的腾飞！