2023中国IC风云榜揭晓，芯享科技获“年度最佳雇主奖”

自2018年成立以来，芯享科技快速发展，实现了晶圆制造和封装测试工厂生产所需的智能自动化软硬件三大产品线，服务于合肥、武汉、杭州、北京、无锡、厦门等地近20家12寸晶圆工厂。同时，在封测领域，芯享科技的客户也覆盖了行业Top10企业的三分之一。

广泛的市场认可源于芯享科技强悍的技术研发能力，而能够在市场、技术上保持领先地位，与芯享科技自身的人才队伍和培养模式息息相关。截至目前，公司员工超过350人，核心技术团队的行业经验平均在25年以上，技术人员占比超过80%，是业内规模最大的技术团队之一。

在人才规划上，除持续引进全球行业高端人才，芯享科技是业内极少数从创立之初就注重与高校进行产学研、人才共同规划培养的科创企业。近年来已经陆续与扬州大学等高校达成战略合作，系统化培养产业人才。

具体而言，芯享科技在公司内外部建立了完善的人才培养机制——在外部积极推进校企合作的人才战略，与多所高校合作进行课程讲授、定向实习、共同研发等，实行初级人才引进与协同培养；内部则成立资深专家团队，制定并实施科学化、体系化的进阶培训体系。

在公司内部培训方面，既有涉及晶圆制造、封装测试等领域的行业知识强化，也有涉及MES、EAP、SPC系统应用的产品类培训，以及工业软件综合内容的培训，让包括一线技术人员到高级工程师都能从公司培训中汲取养分，获得提升。

同时，芯享科技注重员工福利与个人健康。除常规的五险一金、下午茶、节假日福利等以外，芯享科技还为员工购买商业保险、健康保障，并在公司办公室设置专属健身房及健身器材，还组织员工定期团建，力求提升员工身心健康指数。

董事长沈聪聪强调：“高科技行业的竞争本质上是人才的竞争，芯享科技致力于推动CIM国产化的同时，更在为整个中国半导体产业培养未来的中坚力量。”

在业务的快速增长过程中，芯享科技也建立了强大的企业文化体系，作为企业发展的基石。公司树立了以正直、智慧、善良、勇敢、实干为所有芯享员工的共同价值观，无论身处管理层还是基层，是服务多年的资深人士还是新进员工，“正智善勇干”引导芯享人始终如一的关注和满足客户的需求。无论公司发展到哪个阶段，这种强大的共同价值观是让芯享人可以维持一贯的企业文化。

从以人为本的技术创新之路，到正智善勇干的共同价值观，在企业发展中各个方面汇聚的积极因素共同组成了芯享科技业务成功的重要力量。“芯享力量”成为全体芯享人共同尊崇和践行的发展精神。